关于这套测试
工作里的压力可能来自任务和期限，也可能来自缺少决定权、支持或相称的回报。把不同来源分开看，更容易说清自己最近经历了什么。
KOSS19是Song等人于2025年发表的韩国职业压力量表修订版，共19题，涵盖物理环境、工作要求、自主性、工作支持、工作稳定性、组织公平、回报和工作生活平衡八个领域。研究以359名韩国服务业工作者为样本。
请根据过去一个月的感受和经历作答。完成后，你会看到八个领域各自的原始分，并结合具体工作事件回看压力来自哪里。
适合谁
在职者；原研究样本为359名韩国服务业工作者。
回顾时段
过去一个月。
答题说明
这份问卷了解你在工作中的职业压力。请根据过去一个月的感受和经历，判断每句话与你的情况有多符合，回答全部19题。
来源与版本
- Song H, Kim HR, Kim I, Yoon JH, Koh SB, Oh SS, Kang HT, Jeung DY, Hyun DS, Suh C, Chang SJ. Occupational stress (KOSS®19): scale development and validation in the Korean context. Ann Occup Environ Med. 2025;37:e12. © 2025 Korean Society of Occupational & Environmental Medicine.
- Supplementary Data 1. KOSS®19 Korean version. Official two-page final 19-item questionnaire: original Korean statements, final order, four response positions, and printed direct or reverse item scores.
- 16 Shadows adaptation: Chinese and English item translations prepared from the official Korean questionnaire; online instructions and original report explanations. Final item order, past-month window, response positions, and eight independent raw domain sums retained.
- Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International (CC BY-NC 4.0).
